一般来说，企业差旅政策包括以下内容：
1. 差旅补贴标准：明确员工出差的交通、食宿等费用报销标准。
2. 差旅补贴发放方式：员工可以在规定的时间内提交费用报销申请，企业按照规定的方式发放补贴。
3. 出差费用的处理方式：出差过程中产生的费用需严格按照企业制定的流程进行报销，保证合理性和规范性。
4. 差旅报销的要求：包括报销凭证的种类、数量、报销时间、报销流程等。
5. 差旅安全事项：规定员工出差时需要注意的安全事项，如出差前需做好安全防范措施，出差期间需保管好财物等。
需要注意的是，不同企业的差旅政策可能会有所不同，员工需要了解自己企业的具体差旅政策，以遵守相关规定。
